Вынужденный Прогул - в трудовом праве — время, в течение которого работник по вине администрации не выполнял трудовые функции, обусловленные трудовым договором, в результате незаконного увольнения или перевода на другую работу. Оплата за В.п. производится по решению комиссии по трудовым спорам (КТС), суда или административного органа.